Изменения в пенсионном законодательстве с 2020 года в России

Осенью прошлого года лидер РФ подписал федеральный закон под номером 350. Последний проводит изменения в пенсионном законодательстве. С 2020 года в России стартует вторая часть реализации президентского постановления.

Разберёмся, какие намечаются перспективы для местного населения с учётом принятых поправок. Поскольку отныне меняется возраст отправления на заслуженный отдых. По-другому будет рассчитываться начало предоставления социальных и страховых пособий.

Насколько поднимается пенсионный возраст?

Члены Государственной думы потрудились над созданием легитимного положения, регулирующего наступление пенсионного возраста. Согласно новым распорядкам, ценз для работников мужского пола увеличили на 5 лет. Сейчас мужчины имеют право получать страховые выплаты, начиная с 65.

Для женщин эта цифра составляет 63 года. Однако Владимир Путин выступил с инициативой сбавить слабому полу уровень поднятия до 5 лет. Таким образом, женщины уже в 60 претендуют на получение пенсий.

Поглядим, как действие новой пенсионной реформы будет выглядеть по отношению к пенсионному возрасту в ближайшие несколько лет:

• в нынешнем году мужчины уходят на пенсию в 60,5, женщины – в 55,5;
• в следующем году соответствующая возрастная планка для представителей сильного пола повысится до 61,5 года, для прекрасной половины – до 57,5 лет;
• в 2021 году закон позволит мужчинам уходить на пенсию в 63, женщинам – в 58;
• 2022 год принесёт наступление официального заслуженного отдыха в 64 для мужчин и в 59 для женщин;
• 2023 год позволит сильному полу завершать трудовую карьеру в 65, слабому – в 60.

Получается, что властные структуры запланировали поэтапный рост наступления пенсии. Единственное, что те люди, которые уйдут на отдых в течение ближайших 1,5 лет, несколько выигрывают в этом плане (на полгода).

Как быть со льготниками среди трудящихся масс?

Есть особые группы граждан, которые заработали право на досрочный уход. Это представители медицинской и педагогической сферы государства. Чтобы завоевать такую привилегию, нужно обладать выслугой. Точное значение последней колеблется от 25 до 30 лет в зависимости от региона исполнения вверенных обязанностей.

В соответствии с пенсионной реформой время начала заслуженного отдыха для представителей указанных профессий также скорректируется. В последующие годы будет возрастать промежуток между окончанием службы и началом выплат пособий по старости:

• в 2019 и 2020 году люди досрочно отправляются на отдых, исходя из окончания требуемого стажа в текущем году;
• в 2020 и 2021 доктора и педагоги получат право на пенсию, которая рассчитывается от конца стажа в 2020 году;
• целых три года должно пройти, если выслуга лет закончится в 2021 году;
• четыре года составляет вышеуказанный промежуток в случае окончания стажа в 2022 году;
• пять лет придётся до пенсии ждать тем, у кого выслуга завершилась в 2023 году.

Театральные работники и занятые на севере России

Акцентируем Ваше внимание, что обыватели, занятые в театре, по утверждённым законодательным нормам должны уходить на пенсию в 60 (мужчины) и в 55 (женщины). Раньше работники искусства уходили на заслуженный отдых в 55 (мужчины) и в 50 (женщины).

Несколько слов скажем о перспективах тех, кто трудился в суровом климате Необъятной. Северяне претендуют на поднятие возрастного ценза. Величина прибавки составит 5 лет и теперь мужская половина трудящихся на Крайнем Севере начинает получать пособия с 60 лет, а женская – с 55 .

Чего ожидать государственным служащим?

Отметим, что изменения в пенсионном обеспечении граждан, принадлежащих к бюджетному сегменту, стартовали ещё два года назад. Тогда сотрудники высших органов власти утвердили постановление о наступлении ценза. Закон 2017 года предполагал иной порядок выхода работников на заслуженный отдых. Каждый год начало пенсии должно было расти на полгода.

Тем не менее согласно последним легитимным инновациям, возраст повышается сразу на 12 месяцев ежегодно. Кроме того, скорректировалась планка достижения пенсии для женской половины бюджетников, и теперь она составляет 63 года.

Мужчины, которые числятся госслужащими, в следующем году уйдут на пенсию в 62, женщины – в 57. Планы правительственного аппарата на дальнейшую трёхлетку выглядят так:

• в 2021 мужчины уходят в 63, женщины – в 58;
• сильный пол в 2020 заканчивается трудиться в 64, слабый пол – в 59;
• в 2023 году мужская часть бюджетников начинает получать пособия с 65 лет, женская – с 60.

Для женщин чиновники также согласовали поднятие возрастного ценза вплоть до 2026 года:

• 2024 – 61 год;
• 2025 – 62 года;
• 2026 – 63 года.

Следовательно, тот факт, что новые изменения в пенсионном законодательстве вступят в силу, с 2020 года означает для госслужащих ускоренное поднятие возраста отправления на заслуженный отдых.

Как быть с пенсиями до старости?

Социальный тип ассигнаций получают граждане Российской Федерации, не набравшие регламентированную выслугу лет. По прежним нормативам, мужская часть таких работников претендовала на пособия, начиная с 65. Женщины стали распоряжаться средствами с 60 лет.

Но сейчас законодательную базу скорректировали, и мужчинам, не заработавшим стажа, начисления поступают только в 70. Женщины получают пенсию с 65.

Досрочное наступление пенсии

В этом направлении народные избранники также провели некоторые изменения. Устанавливаются следующие возрастные рамки начала предоставления пособий:

• мужчины получают выплаты уже в 42 года;
• женщины удостаиваются соответствующих материальных довольствий в 37 лет.

Несколько слов о цензе для предоставления дотаций многодетным гражданкам Необъятной:

• • в 57 можно получать деньги из ПФР при наличии троих детей;
  • если женщина воспитала четырёх наследников, то на год раньше начинает довольствоваться пенсионными начислениями;

• в 50 по пенсионной реформе в 2020 году уходят на пенсию те, кто приходится матерью минимум пяти детям.