Сколько рабочих дней в марте 2018 года в России?

Март — это открытие весеннего сезона. Многие россияне ожидают пришествия данного месяца с особым нетерпением, ведь в календаре присутствует важное событие, которое с удовольствием отмечают и женщины, и мужчины. В России праздничная дата — 8 марта — является государственным торжеством, поэтому трудовому классу в этот период назначается дополнительный выходной. Так как в месяце присутствует дополнительный день отдыха, меняется норма трудочасов, а определить, сколько рабочих дней в марте 2018 года в России, можно, если изучить календарь производственника на март.Март - это открытие весеннего сезона

Рабочий календарь на март

Весенний месяц является длинным по своей общей продолжительности. Общее количество календарных дат в месяце — 31, среди указанного соотношения на время трудовых будней определен 20 дней, а все остальные 11 дат — это выходные периоды, куда включено и праздничное 8 марта.

Начинается март с четверга, последний день данного месяца — это суббота. Торжественное 8 марта в календаре определено на четверг, соответственно, это период недели для россиян станет дополнительным моментом отдыха. Как же будет отдыхать страна в связи с празднованием женского дня?

На торжественное празднование международного женского дня россиянам обозначено правительством ровно 4 дня. Начинается празднование важной даты с четверга, который и является главным весенним торжеством, завершается отдых в воскресенье — 11 марта. Предпраздничное 7 марта является сокращенным по трудовым часам днем, соответственно, у трудящихся по дневному режиму труда общая продолжительность трудового времени в этот день снижается на 1 час. Данное положение не касается работников, трудящихся по сменному режиму труда, у такой категории работников продолжительность трудовой смены не зависима от государственных праздничных дат.Рабочий календарь на марттаблица-2

В связи с присутствием дополнительного дня отдыха, видоизменяется и норма труда у работников, трудящихся по дневному режиму.

L
o
a
d
i
n
g
.
.
.

Да что Ты знаешь о России

Мы все гордимся нашей страной. Но что Мы о ней знаем??? Мы подготовили для тебя интересный Тест на проверку твоих знаний!

Чтобы определить количество рабочих дней в марте 2018 года при пятидневной рабочей неделе, необходимо подсчитать общее количество рабочих дат в течение месяца. Так как продолжительность рабочей смены при пятидневном режиме труда равна 8 часам, то общее количество рабочего времени вполне можно рассчитать по простой формуле — 20 (рабочие дни) * 8 (норма трудового времени на 1 смену) = 160 трудочасов. Так как на 7 число назначено укороченный рабочий день (минус 1 час), то из общего количества трудочасов по норме вычитается 1 час (160-1=159). В итоге, нормой трудовремени при пятидневной рабочей неделе за март является 159 трудочасов.

По дневному режиму труда рабочей неделей является период с понедельника и по окончание пятницы. Выходными моментами при таком графике являются 2 дня — это суббота, а также воскресенье. Если предприятие или производственная организация функционирует в круглосуточном режиме, то работникам определяется сменный режим труда. В России допускается рабочий график, равный либо 12, либо 24 часам. Указанное трудовое время должно планомерно дополняться выходными периодами. График труда для работников, трудящихся по сменному графику, устанавливается руководителем соответствующей производственной организации.

Допускается работа по сокращенному или неполному времени. В этом варианте у работника определяется график труда, когда общее количество рабочих смен в течение одной недели равно 6, соответственно, выходной момент в течение недели — лишь одна дата. При таком графике работы общая продолжительность рабочей смены не должна превышать 6-ти часов, в итоге, в течение полной трудовой недели работник должен проработать ровно 36 трудочасов. По данным производственного календаря можно обозначить, сколько рабочих дней в марте 2018 года при шестидневной рабочей неделе. По общим нормам у работников, трудящихся по «шестидневке» назначено 144 трудочаса, но так как в марте присутствует государственный праздник, то основа, определяющая сокращение в предпраздничный календарный период для работников на 1 час, распространяется и на соответствующую категорию трудящихся. В итоге, норма трудочасов для работников, трудящихся по режиму шестидневной трудовой недели, равна 143 трудочасам.

При графике работы, когда в течение одной недели трудящийся работает по 24 трудочаса, нормой рабочего времени является 95 трудочасов. В указанную норму часов заключена и предпраздничная сокращенная на 1 час смена.

Трудовым законодательством государства определено, что существует возможность выхода работников на трудовую смену в праздничный день (когда государством назначен дополнительный выходной). Выход на рабочую смену допускается, если работодатель от своего работника получил письменное согласие о дополнительной рабочей смене, которая должна оплачиваться по двойному тарифу.Трудовым законодательством государства

Читайте так же:

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники
Расписание магнитных бурь на март 2018 года
Когда будет новолуние в марте 2018 года?

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.